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屏边县做好三道加法提升干部教育培训实效

发布2019-05-14 11:51:35    来源红河之窗    阅读
         屏边县积极探索干部教育培训新模式采取理论+实践线上+线下请进来+走出去等措施有力地提升了干部教育培训的质量和效益

“理论+实践”相辅相成坚持把党的理论教育和党性教育作为干部教育培训重中之重不断加强党的理论创新成果和党性教育的学习培训按照“分级负责分类组织全员培训”的原则举办学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神集中轮训100余期6048人次实现了科级领导干部参训不少于40学时全覆盖在加强理论教育的同时进一步拓展实践教学内容针对不同培训主题不同培训对象组织不同形式参观考察培养选拔3名1990年后出生的年轻干部下派到乡镇脱贫攻坚一线挂职锻炼并有针对性地选派10名干部到沿海地区省州机关北部县市挂职锻炼促使理论培训与实践培训相辅相成

“线上+线下”双管齐下线上借助“云南省干部在线学习学院”“红河干部学习网”“法宣在线”“学习强国APP”等平台开展理论知识的学习通过QQ群“苗乡先锋”微信公众号共发布信息820余条使全县党员干部和党务工作者线上开展党务知识学习交流全县党建工作的好经验好做法线下充分发挥县内县乡党校烈士陵园等教育培训基地的作用合理利用省内外各高校干部学院行政学院等教育培训资源通过现场教学体验式教学等方式结合当前全县重点工作开展的实际情况坚持服务大局按需培训有计划地组织开展相应的培训班次提升干部业务水平和综合素质能力

“请进来+走出去”齐头并进邀请知名师资“请进来”理论传授多次邀请江阴市委党校华西干部学院及省州党校等一大批知名专家学者为我县党员干部进行授课不断健全完善党校师资库邀请省委党校云南大学云南民族大学州委党校红河学院等专家学者和屏边县处级领导及业务型科级领导干部进库不断提高我县干部教育培训水平“走出去”进行实地感悟2018年先后委托江苏华西干部学院云南农村干部学院为我县举办村干部示范培训班党务干部示范培训班脱贫攻坚一线干部示范培训班共4个班次175人进一步开阔干部视野提升履职能力(袁薇) 

 

编辑周杰    gotop

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